【格拉斯白炭黑】招聘公告

格拉斯白炭黑公司成立于xxxx年，是全球知名的化工公司之一。本公司專注于研發(fā)、生產(chǎn)和銷售白炭黑等化工產(chǎn)品。隨著業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，我們現(xiàn)誠招營銷經(jīng)理、技術(shù)專家、質(zhì)量控制等多崗位人才，為公司提供更好的支持。

一、崗位職責(zé)

1. 營銷經(jīng)理

營銷經(jīng)理是我們公司的核心職位之一。主要職責(zé)包括但不限于：

- 制定并實施公司的市場營銷戰(zhàn)略；

- 市場調(diào)研和分析，全面把握白炭黑市場動態(tài)；

- 拓展新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶；

- 參與制定銷售目標(biāo)，確保銷售額的達(dá)成。

2. 技術(shù)專家

技術(shù)專家是公司研發(fā)團(tuán)隊的核心成員。主要職責(zé)包括但不限于：

- 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)優(yōu)化；

- 解決技術(shù)問題，提供技術(shù)支持和方案；

- 參與行業(yè)技術(shù)交流和展會，展示公司最新科研成果。

3. 質(zhì)量控制

質(zhì)量控制是保證產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。主要職責(zé)包括但不限于：

- 確保生產(chǎn)過程符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；

- 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗與測試；

- 制定和優(yōu)化質(zhì)量管理體系；

- 協(xié)助處理客戶的質(zhì)量問題。

二、任職要求

1. 營銷經(jīng)理

- 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、商務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

- 工作經(jīng)驗：3年以上化工行業(yè)或相關(guān)市場營銷工作經(jīng)驗；

- 熟悉白炭黑及相關(guān)產(chǎn)品的市場情況；

- 具備良好的市場分析和預(yù)測能力；

- 具備團(tuán)隊管理能力，溝通能力強。

2. 技術(shù)專家

- 學(xué)歷要求：碩士及以上學(xué)歷，化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè)；

- 工作經(jīng)驗：5年以上化工行業(yè)研發(fā)及實驗室工作經(jīng)驗；

- 對于白炭黑及相關(guān)產(chǎn)品的性質(zhì)和應(yīng)用具有深入了解；

- 熟練掌握實驗室儀器操作和實驗技術(shù)；

- 具備優(yōu)秀的創(chuàng)新能力和解決問題的能力。

3. 質(zhì)量控制

- 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè)；

- 工作經(jīng)驗：2年以上化工行業(yè)質(zhì)量控制或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；

- 熟悉質(zhì)量管理體系和標(biāo)準(zhǔn)要求；

- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，細(xì)致認(rèn)真。

三、公司福利

- 提供競爭力的薪資待遇和彈性工作制度；

- 提供完善的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機制；

- 具備完善的社保和福利體系；

- 提供廣闊的發(fā)展空間和團(tuán)隊氛圍。

四、招聘流程

1. 提交個人簡歷及相關(guān)證明材料；

2. 初步篩選及面試安排；

3. 面試結(jié)果通知，并進(jìn)行錄用；

4. 入職培訓(xùn)及工作安排。

五、應(yīng)聘方式

有意應(yīng)聘者請將個人簡歷及相關(guān)證明材料發(fā)送至公司人力資源郵箱：xxxxxxxxxx@xxx.com。

六、備注

1. 投遞簡歷的截止日期為xxxx年xx月xx日；

2. 我們將對符合要求的求職者回復(fù)面試邀請。

格拉斯白炭黑秉承著以人為本的原則，致力于為員工提供廣闊的發(fā)展平臺，培養(yǎng)專業(yè)人才，實現(xiàn)共同成長。期待有志之士的加入，共同開創(chuàng)未來！

【注：本文僅為示例，請根據(jù)實際崗位需求和公司情況進(jìn)行適當(dāng)修改。】